大家好，今天来为大家解答关于sre这个问题的知识，还有对于sre工程师也是一样，很多人还不知道是什么意思，今天就让我来为大家分享这个问题，现在让我们一起来看看吧！

1什么是sre工程师?sre工程师和运维有什么区别?

1、共同推进敏捷开发和持续交付。SRE作为一种新的职业，对技术人才的要求非常高。一名合格的SRE需要掌握多种技术能力，包括操作系统、网络、数据库、编程语言和云计算等方面的知识。同时，SRE还需要具备敏锐的嗅觉、快速决策能力和出色的沟通能力，在高压、高负荷的运维环境下稳定运营整个系统。

2、SRE，即站点可靠性工程师，负责确保所有生产环境（如基础设施、服务器、数据库等）的稳定运行。这一角色在众多网络科技公司中普遍存在，但与开发人员的职责有所区别。正如Ben Treynor所说：“SRE是要求软件工程师设计运维方法的结果。”SRE关注的焦点在于如何在发布新功能的同时确保它们对用户的高可靠性。

3、同时保障服务的高可用性，是运维工程师面临的最大挑战。在一些规模较大的公司（比如：Google、FaceBook、百度、阿里、腾讯等），运维工程师和系统管理员是有一定的区别：系统管理员：主要负责机房网络、服务器等硬件基础设施的运行和维护。运维工程师：主要负责管理并维护在运行在海量服务器上的软件服务。

4、需要的。SRE 的意思是 Site Reliability Engineering，它是一种跨职能的工作角色，旨在提高系统的可靠性和稳定性。SRE 不仅仅是一群运维工程师，他们还需要具备软件开发的技能，能够编写和维护代码，使系统更加智能化和高效化。

5、在故障复盘中，ECS强调从问题背后寻找改进点，通过复盘和知识库积累，提升团队的快速学习和解决问题能力。SRE的角色不仅限于内部保障，他们还需要与外界保持紧密的沟通，灵活应对技术变革，为业务提供定制化的稳定性解决方案。

6、变更管理方面，Google推荐实践，强调减少部署变更引发的生产事故，通过完善流程和工具来降低风险。需求预测与容量规划是确保业务未来需求得到满足的关键。这包括预测未来需求、规划资源和冗余度，确保服务的稳定性和可扩展性。SRE工程师需具备开发与运维双技能，理解业务需求，拥有一定的业务感知能力。

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